В Смоленской области планируют развивать систему непрерывного образования — от школы до работодателя

Сегодня Смоленщина входит в число лидеров по количеству заключенных договоров о целевом обучении

«У нашей молодежи должны быть возможности для самореализации в своем регионе. Мы создаем для этого необходимые условия. В том числе развиваем систему целевого обучения», — отметил губернатор Смоленской области Василий Анохин во время заседания Общественной палаты Смоленской области VIII состава. В нем также приняли участие члены палаты, председатели общественных советов и главы муниципальных образований.

Смоленская область входит в число лидеров по количеству заключенных договоров о целевом обучении. Заказчиками выступают более 100 предприятий и организаций. Благодаря совместной работе бизнеса и образовательных учреждений создаются оптимальные условия для развития профессиональных навыков будущих специалистов.

Регион активно участвует в федеральной программе «Профессионалитет». Она дает возможность студентам осваивать профессию в условиях, максимально приближенных к реальному производству. В области уже создано пять специализированных кластеров. В следующем году планируется открытие шестого.

По словам глава региона, одним из новых направлений работы по подготовке кадров станет модернизация Центров занятости населения. С 1 января 2026 года они будут объединены в единый Кадровый центр Смоленской области, который будет вести постоянный мониторинг занятости выпускников.

«В то же время остаются вопросы, требующие дополнительного внимания. В перспективе планируем развивать систему непрерывного образования — от школы до работодателя. Это и другие предложения вынес на обсуждение», — поделился итогами заседания Василий Анохин.

Губернатор подчеркнул, что совершенствование системы целевого обучения будет способствовать подготовке квалифицированных специалистов, необходимых для устойчивого развития Смоленской области.